Consilierii județeni dezbat, din nou, creșterile salariale

Aleșii județului se întâlnesc săptămâna viitoare să lămurească două ordonanțe de urgență care au creat confuzie în privința creșterilor salariale din administrație * două unități spitalicești din județ vor fi scoase de pe lista majorărilor salariale, în urma unei adrese făcute de DSP Iași * pe aceasă cale, șefii județului fac diferența între OUG nr. 27/2015 care presupune o creștere de 12% a lefurilor celor angajați în instituțiile publice și OUG nr. 35/2015 care mărește cu 25% salariile angajaților din sistemul sanitar

La începutul săptămânii viitoare, mai exact marți, 29 septembrie, consilierii județeni se vor întruni într-o ședință ordinară pentru a dezbate o serie de puncte fierbinți din administrația publică. Mai exact, plenul Consiliului Județean Iași va avea pe masă, pe lângă altele, un proiect ce modifică o anexă a unei hotărâri privind stabilitrea creșterilor salariale ce se acordă personalului angajat în instituțiile publice de interes județean. Modificările survin în urma unor sesizări făcute de Direcția de Sănătate Publică iași, pe larg dezbătute în ultimele săptămâni, potrivit căreia „pentru personalul din unitățile medico-sociale nu se aplică prevederile OUG nr. 27/2015, întrucât aceste categorii de personal fac parte din sistemul public sanitar pentru care se aplică prevederile OUG nr. 35/2015”. Inițial, în hotărârea luată luna trecută, se aproba o creștere salarială de 12% calculată asupra salariului de bază din luna iulie 2015, precum și asupra sporurilor, indemnizațiilor și celorlalte elementeale sistemului de salarizare care nu fac parte din salariul de bază, pentru personalul din cadrul instituțiilor de interes județean. Se face astfel diferența între între OUG nr. 27/2015 care presupune o creștere de 12% a lefurilor celor angajați în instituțiile publice și OUG nr. 35/2015 care mărește cu 25% salariile angajaților din sistemul sanitar.

Lista salariilor, corectată

 

După intrarea în vigoare a OUG nr. 27/2015, au fost introduse șase noi aliniate, care schimbă forma hotărârii inițiale luate în plenul CJ Iași. „Începând cu data de 1 octombrie, cuantumul brut al salariilor de bază de care beneficiază personalul din sistemul public sanitar se majorează cu 25% față de nivelul acordat pentru luna septembrie 2015. Prin personal din sistemul public sanitrar se înțelege și personalul din unități sanitare și medico-sociale publice”, se arată în noul proiect de hotărâre. Astfel, DSP Iași a transmis o adresă către CJ Iași și primarii din județ prin care face o serie de lămuriri. Pe această cale, conducerea DSP Iași informează că, pentru personalul din rețeaua de medicină școlară, asistență medicală comunitară, unități medico-sociale nu se aplică prevederile OUG nr. 27/2015, întrucât nu fac parte din sistemul public-sanitar, în cazul lor aplicându-se o altă ordonanță, respectiv OUG 34/2015, care mărește salariile acestora cu 25%. Ca urmare a acestei adrese, consilierii județeni vor vota o nouă listă de instituții pentru care se vor aplica creșterile salariale, iar față de anexa inițială au fost scoase Unitatea Medico - Socială Răducăneni și Unitatea Medico - Socială Bivolari.

Vezi și Angajări cu cântec la Aeroportul Iaşi