Firave semne de revenire pe piaţa ieşeană a muncii

 locurile de muncă disponibile din comerţ şi construcţii, în creştere semnificativă * la fel, şi opţiunile celor cu studii superioare * necalificaţii au şi ei suficiente variante  

Al doilea centralizator întocmit în acest an de AJOFM Iaşi arată că piaţa muncii la nivelul judeţului dă firave semne de revenire. Acum, numărul locurilor de muncă vacante a ajuns la 393, faţă de 367, câte erau în intervalul precedent. Creşterea vine din comerţ (21/16) şi servicii, altele decât HoReCa, asigurări şi transport (101/97), confecţii (38/36), construcţii (154/135) şi industrie (69/67). Tot nimic în HoReCa şi asigurări, criza de şoferi din transporturi pare să fi luat sfârşit (8/12).

Şi numărul opţiunilor pentru cei cu studii superioare e în creştere (70/64). Funcţie de diploma deţinută, aceştia pot alege între posturi de analist financiar, analist servicii clienţi, consilier juridic, consilier orientare privind cariera, contabil, expert legislaţia muncii, inginer (CCIA, confecţii tricotaje, de sistem în informatică, de sistem software, energetician, instalaţii, mecanic), librar, manager proiect, programator, proiectant sisteme de securitate, psiholog în specialitatea psihologia muncii şi organizaţională, responsabil cu protecţia datelor cu caracter personal, specialist îmbunătăţire produse sau specialist resurse umane.

Necalificaţii au şi ei variante destule.  Aceştia se pot angaja ca agent de securitate (pază), ambalator manual, călcătoreasă lenjerie, curier, femeie de serviciu, lucrător pentru salubrizare, manipulant marfă, personal citire cotoare, îngrijitor clădiri şi, evident, în construcţii. Aici, pe lângă mai vechile specializări în meseriile de dulgher, electricien, fierar-betonist, instalator, macaragiu, şofer autocamioane de mare tonaj, sudor, zidar şi, zugrav, au mai apărut câteva posturi de electromecanic.

Cum şi normal, nimic în agricultură. În sănătate, doar două posturi de infirmieră.

Tăietori de copaci şi tufişuri în Estonia

La nivel continental, oferta de locuri de muncă venită prin platforma EURES nu aduce decât o singură noutate faţă de săptămâna trecută. E vorba de şapte posturi apărute în Estonia, trei de sudor şi patru de tăietor de copaci şi tufişuri. E însă greu de crezut că acestea din urmă i-ar putea interesa pe români. Salariile sunt de doar 800-1.500 euro brut pe lună.

În rest, nimic schimbat, în Germania sunt aceleaşi 272 locuri de muncă vacante. Lucrător în amenajarea expoziţiilor şi magazinelor, lucrători în producţia şi prelucrarea sticlei, operator maşini şi sisteme (tehnologia de prelucrare a metalelor şi a materialelor plastice), în continuare mulţi măcelari şi un tâmplar. Norvegia rămâne la cele 71 de posturi disponibile. E vorba de

agenţi de curăţenie, electricieni, schelari, şoferi autobuz şi vopsitori auto. Mai sunt încă neocupate trei posturi de măcelar la abatoare pentru vite în Polonia, lista încheindu-se cu un post de tâmplar în Olanda. Marcel FLUERARU